Дэвид Джонсон: De Beers наметила осторожное возвращение в Анголу на фоне трансформации отрасли

De Beers намерена восстановить свое присутствие в Анголе после сложного ухода из богатой алмазами страны несколько лет назад, сотрудничая с правительством и взаимодействуя с местными сообществами. Однако представитель De Beers Дэвид Джонсон (David...

24 ноября 2025

Мария Краснова: Цветные камни являются серьезной инвестицией

Мария Краснова, исполнительный директор известной компании «Самоцветы от Соколова» - рассказала Rough&Polished о проекте Gemstone по продаже драгоценных камней, о том, что происходит сейчас на этом рынке, о новых вызовах в области геммологии и о камнях...

17 ноября 2025

Формируя новое наследие: Тшеноло Нтшеканг о создании в ЮАР компании по бенефикации алмазов, принадлежащей чернокожему

В отрасли, исторически характеризующейся ограниченным доступом и иностранным господством, Тшеноло Нтшеканг (Tshenolo Ntshekang) прокладывает новый путь. Нтшеканг, основатель Banzi and Karolo Projects, компании по бенефикации алмазов, принадлежащей...

03 ноября 2025

Махьяр Борханджу возвратился в «сердце алмазного бизнеса»

Начав свою карьеру в алмазной отрасли в De Beers в Лондоне, Махьяр Борханджу (Mahiar Borhanjoo) вернулся в компанию в прошлом году на должность коммерческого директора после десяти лет работы в других алмазных фирмах. Махьяр объясняет, почему...

27 октября 2025

Президент Mubri Али Пасторини: нужно вести прозрачную игру и делать все возможное для привлечения клиентов

О ситуации на мировом алмазно-бриллиантовом рынке, основных тенденциях и проблемах ювелирного бизнеса в Латинской Америке в интервью Rough&Polished рассказала Али Пасторини (Ali Pastorini), совладелица ювелирной компании DEL LIMA JEWERLY и президент...

20 октября 2025

CIBJO и Intertek выступили с новой инициативой в ювелирной промышленности

23 сентября 2020
news_23092020_cibjo.png
Фото: Free-Photos (Pixabay)

Всемирная ювелирная конфедерация CIBJO и компания Intertek Italia SpA, итальянский филиал Intertek Group, объявили о новой совместной инициативе, направленной на обучение, подготовку и сертификацию работников, контролирующих соблюдение регламента в деле достижения целей по устойчивому экологическому развитию, специально для отрасли производства драгоценных камней и для ювелирной промышленности.
Это сообщение было сделано 12 сентября 2020 года в день открытия торговой выставки VOICE VicenzaOro в Виченце (Италия) президентом CIBJO Гаэтано Кавальери (Gaetano Cavalieri) вместе с региональным директором итало-французского подразделения Intertek Алессандро Феррачино (Alessandro Ferracino), менеджером итальянского подразделения Intertek по вопросам устойчивого экологического развития Южной Европы Марией Франческой Бергамаски (Maria Francesca Bergamaschi) и другими.
Выступая перед собравшимися, Феррачино пояснил, что планируется осуществление программы по трем направлениям, начиная с определения стандартов профессиональной квалификации работников, контролирующих соблюдение регламента в деле достижения целей по устойчивому экологическому развитию, для нескольких уровней ювелирной индустрии и точно устанавливая, что требуется для каждого из этих работников с точки зрения образовательного багажа, знания стандартов и опыта работы.
На втором этапе будет создано образовательное подразделение CIBJO – Образовательный фонд Всемирной ювелирной конфедерации (World Jewellery Confederation Education Foundation, WJCEF), входящий в Международный совет устойчивого бизнеса (International Council for Sustainable Business, ICSB), - которое станет академией, поставляющей образовательные программы, обеспечивающие будущих работников контроля за соблюдением регламента в деле достижения целей по устойчивому экологическому развитию необходимыми знаниями и навыками.
Третий этап, осуществляемый компанией Intertek, будет посвящен сертификации лиц, которые станут работать на различных уровнях такого контроля, в соответствии с международно признанным аккредитационным процессом. Данная сертификация будет удостоверять, что эти работники обладают необходимой компетенцией, знаниями и навыками, требующимися для выполнения возложенных на них задач.

Аруна Гаитонде, шеф-редактор Азиатского бюро Rough&Polished