《Norilsk Nickel》诺里尔斯克镍业公司已经开始实施一个独特的企业计划“数字投资者”，该计划的试点企业是该公司的极地分公司。
超过2万名服务年限超过一年的ZF员工将获得代币。据Telegraf.ru报道，“铜厂”员工首先收到了在“原子能”平台上打开的电子钱包代币。
到目前为止，已有18000多名ZF员工签署了该计划的参与文件。已有1032人获得数字金融资产。他们是有10年工龄的工人。
ZF人力资源和社会政策副主任Anastasia Perfilieva说：“自700名试点团队开始申请CFA以来，80%的客户在前两个小时就在平台上提出了申请。”。
这是一个关于公司与员工分享成功的项目，关于我们发展数字素养的项目，关于人们在我们实现俄罗斯和欧洲任何雇主都没有的工具时对我们的信任。我认为飞行员是成功的。我祝贺那些在铜厂成为Minetoken幸运拥有者的人。
据Perfilieva介绍，“数字投资者”项目迄今已在ZF进行了两次浪潮，吸引了2000人。排放将每周进行。
“现在他们这样做，我们首先给那些有10年以上经验的人这个机会。（……）任何在2023年1月1日之前拥有一年以上经验的人都将在今年获得Minetoken。我们将在8月中旬结束排放浪潮，”Perfilieva强调。
该计划计划覆盖公司7万多名员工。考虑到《Norilsk Nickel》诺里尔斯克镍业公司股票的当前价值，在项目实施结束前，将为这些行动拨款约60亿卢布。
“数字投资者”计划正在《Norilsk Nickel》诺里尔斯克镍业公司分阶段实施。诺里尔斯克工业区的企业以及莫斯科、萨拉托夫、索契、圣彼得堡和阿尔汉格尔斯克是第一个加入该计划的企业，这些地区的员工已经开始接受代币。
第二波浪潮将覆盖摩尔曼斯克州、跨贝加尔州和克拉斯诺亚尔斯克地区——这些地区的文件签署始于2023年5月。
为了实现“数字投资者”，《Norilsk Nickel》诺里尔斯克镍业公司为员工开展了大规模的信息和教育活动，制作了专门的材料，推出了培训课程，开通了热线，并开展了个人工作。
该计划很受欢迎：迄今为止，超过3.4万名员工已经在“雾霾”平台上开设了钱包，超过5万名员工已经开设了账户，其中包括一个专门的账户，用于转移购买代币的资金。
Alex Shischlo为Rough&Polished提供
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