De Beers сотрудничает с сайтхолдерами для достижения углеродной нейтральности

В 2021 году De Beers, имеющая предприятия в странах южной Африки и в Канаде, поставила перед собой амбициозную цель стать углеродно-нейтральной компанией к 2030 году. Она работает со своими покупателями алмазного сырья, известными как сайтхолдеры, чтобы...

20 мая 2024

М’зе Фула Нгейнгей: У КП есть возможность обновить определение «конфликтных» алмазов

Доктор М’зе Фула Нгейнгей рассказал Мэтью Няунгуа из агентства Rough&Polished, что у КП есть идеальные условия для восстановления авторитета Сертификационной схемы путем поддержки, принятия и осуществления эффективного решения по отслеживанию алмазов...

13 мая 2024

Зимниски: Алмазы не соответствуют долгосрочной стратегии Anglo в отношении поставок сырья для «зеленой» энергетики

Недавно в СМИ появились сообщения о том, что диверсифицированная горнодобывающая группа компаний Anglo American, которую BHP Group планирует приобрести за $39 млрд, рассматривает возможность продажи своей дочерней компании De Beers. Пол Зимниски, независимый...

06 мая 2024

Мметла Масире из ODC: Мы должны проявлять ответственность и не допускать перенасыщения рынка

Управляющий директор Okavango Diamond Company (ODC) Мметла Масире рассказал Мэтью Няунгуа из Rough&Polished в эксклюзивном интервью, что складских запасов по-прежнему много, и всем участникам алмазной отрасли необходимо ответственно вести торговлю...

22 апреля 2024

Варвара Дмитриева: Ювелирная отрасль республики Якутия отличается своей креативностью, уникальностью культурного кода и сохранением традиций

Варвара Дмитриева, доцент и завкафедрой Технологии обработки драгоценных камней и металлов (ТОДКиМ) физтехинститута ФГАОУ ВО СВФУ рассказала Rough&Polished о работе форума ювелирного мастерства и перспективах ювелирной отрасли в Республике Саха...

15 апреля 2024

Благодаря инновационной стратегии промбезопасности на руднике Венеция за 10 млн смен не было смертельных аварий

16 февраля 2024

На южноафриканском алмазном руднике Венеция (Venetia) компании De Beers в городе Мусина провинции Лимпопо было отработано 10,2 млн смен без фатальных инцидентов, несмотря на переход проекта от открытого карьера к подземной разработке.

Mining Weekly приводит слова менеджера по безопасности рудника Гэвина Андерсона (Gavin Anderson), который заявил, что достичь этого рекорда помог смелый и инновационный подход к промышленной безопасности, включающий комплексную программу управления рисками.

Он сказал, что De Beers стремится предоставить сотрудникам психологическую уверенность в безопасной рабочей среде, а не просто обеспечить гигиену и охрану труда.

Андерсон также отметил, что безопасность с точки зрения психологии - это смена парадигмы, при которой лидеры компании проявляют заботу о своих сотрудниках и способствуют безопасному производству, смещая акцент с менеджмента на вновь обретенное понимание лидерства.

Исторически сложилось так, что менеджеры обеспечивали соблюдение требований безопасности, просто проверяя существование определенных стандартов и процедур.

И наоборот, психологически безопасное рабочее место создает среду, в которой сотрудникам предлагается выражать свою обеспокоенность по поводу неадекватности той или иной процедуры или оценки риска, способствуя общей эффективности усилий по обеспечению промышленной безопасности.

Мэтью Няунгуа, шеф-редактор Африканского бюро Rough&Polished